Apakah Chingu berminat untuk bekerja di Korea Selatan? Jika iya, maka dari sekarang harus lebih banyak persiapan yang matang ya. Namun, apa saja yang harus dipersiapkan?
Informasi detil.
Ya, kekurangan informasi juga bisa membuatmu cukup repot nantinya. Jadi, mulai cari info yang paling basic dari bekerja di Korea yaitu, pendapatan atau gajinya. Cek info selengkapnya di bawah ini.
Image Source: creatrip.com
Pendapatan rata-rata di Korea di 2021.
Menurut National Tax Statistics Annual Report 2020 yang dikeluarkan oleh National Tax Service pada 29 Desember 2020, gaji tahunan per kapita pekerja Korea pada tahun 2020 adalah 37,91 juta won (sekitar 34.400 USD), yang tidak jauh dari gaji rata-rata pada 2019 sebesar 37,44 juta won (sekitar 34.000 USD).
Gaji rata-rata terus meningkat dari tahun ke tahun menjadi 32,45 juta won pada 2015, 33,6 juta won pada 2016, 35,19 juta won pada 2017, dan 36,47 juta won pada 2018.
Data tersebut mencakup rata-rata jumlah gaji pokok, upah lembur, tunjangan tenaga kerja, bonus tahunan dan lain-lain, dan itu memicu banyak diskusi. Cek gaji tahunan rata-rata di Korea di sini secara menyeluruh.
Pada 10 Januari 2021, anggota Congressional Affairs Committee menganalisis “Annual Labor Income Percentil Data Attributable to 2019” dari National Tax Service.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaji tahunan rata-rata orang berpenghasilan menengah (median) adalah 28,2 juta won (sekitar 25.600 USD).
Data dari tahun 2019 |
|
Gaji rata-rata (average salary) |
37,910,000 won (= 3,159,167 KRW / bulan) |
Gaji rata-rata (median salary) |
28,200,000 won (= 2,350,000 KRW / bulan) |
Kita dapat melihat bahwa rata-rata gaji tahunan di Korea Selatan sekitar 1,34 kali lebih tinggi dari rata-rata gaji (median).
Yang kaya semakin kaya.
Dari 19,17 juta orang yang mengajukan pajak pada tahun 2020, sekitar 850.000 (4,4%) menghasilkan lebih dari 100 juta won (sekitar 90.000 USD), meningkat 50.000 jumlahnya dari tahun sebelumnya.
Selain itu, terdapat 19.167 individu dalam kelompok berpenghasilan tinggi yang menempati 0,1% piramida teratas di Korea Selatan. Gaji tahunan rata-rata adalah 767,6 juta won (sekitar 697.000 USD), yang merupakan 27,2 kali gaji rata-rata.
Pendapatan rata-rata 1% dari piramida teratas adalah 207,04 juta won (sekitar 188.000 USD). Rata-rata 10% teratas adalah 78,3 juta won (sekitar 71.000 USD).
Secara keseluruhan, perbedaan yang sangat besar dapat ditemukan.
Ada berbagai jenis pekerjaan dengan bayaran tertinggi di Korea Selatan. Selain dari kategori pekerjaan, konglomerat domestik besar juga digaji dengan baik.
Misalnya, survei pada April 2020 menunjukkan bahwa gaji tahunan rata-rata Grup SK berada di peringkat 5 besar perusahaan Korea.
Pekerjaan lain dengan gaji tahunan melebihi 100 juta (sekitar 90.000 USD) berada di perusahaan besar seperti GS Caltex, Ssanyong Oil Refinery, Hyundai Oil Depot, Samsung Electronics, LG Trading Company, Samsung SDS, Hanhwa Total Petrochemical, dan banyak lagi.
Masih banyak yang memiliki pendapatan di bawah rata-rata.
Sekitar 7,4 juta orang bergantung pada pekerjaan sementara atau bekerja serabutan. Jumlah pekerja sementara diperkirakan akan lebih tinggi. Pendapatan tahunan rata-rata dari mereka yang tidak memiliki pekerjaan tetap adalah 8,07 juta won (sekitar 7,300 USD).
Sedangkan untuk orang asing yang bekerja di Korea, jumlahnya sekitar 580.000, dengan gaji rata-rata 27,72 juta won (sekitar 25.100 USD). Meskipun rata-rata gaji pegawai asing mengalami peningkatan sebesar 5,3%, masih di bawah gaji rata-rata warga negara Korea. Tahun 2018, kota dengan pendapatan rata-rata tertinggi bukanlah Seoul, melainkan Ulsan. Kota-kota dengan gaji di bawah rata-rata nasional adalah Pulau Jeju, Incheon dan Jeollabuk-do.
Bagaimana menurut Chingu?
Setiap orang memiliki standar dan tujuan hidup yang berbeda, jadi apabila Chingu memang sudah yakin ingin meraih mimpimu di Korea. Kenapa tidak?
Cek juga informasi seputar dan .